為深入貫徹人才強國戰略，推動區域經濟高質量發展，由青羊區人力資源和社會保障局主辦、多家優質人力資源服務機構協辦的“人力資源服務軟實力提升與高質量就業助推專項培訓”正式開班。本次培訓旨在系統性提升區域內人力資源從業者的專業素養與服務能力，構建更富競爭力的人才生態，為企業和求職者搭建更高效、更精準的對接橋梁，從而扎實推動更充分、更高質量的就業。

培訓聚焦當前人力資源服務領域的核心需求與發展趨勢，課程設計兼具理論高度與實踐深度。內容涵蓋人力資源戰略規劃、數字化招聘與人才畫像技術、員工關系與勞動法務實操、薪酬福利體系創新設計、職業生涯發展與輔導技能以及人力資源服務倫理與社會責任等多個關鍵模塊。通過專家講座、案例研討、情景模擬與小組項目等多種形式，引導學員深入理解人力資源服務的核心價值，掌握前沿工具與方法，切實提升解決復雜問題的能力。

此次培訓的突出特點在于“精準”與“實效”。一方面，緊密結合青羊區重點產業發展方向與人才需求結構，引導人力資源服務向專業化、精細化、個性化升級，助力企業精準引才、科學用才、用心留才。另一方面，著力強化就業服務的“最后一公里”效能，提升人力資源機構在職業指導、技能培訓對接、崗位匹配優化等方面的能力，切實幫助求職者，特別是高校畢業生、就業困難人員等重點群體提升就業競爭力與市場適應力，實現穩定、體面的就業。

開班儀式上，區人社局相關負責人強調，人力資源是推動發展的第一資源，人力資源服務業是促進就業、優化人才配置的重要力量。提升行業軟實力，是適應經濟發展新常態、實現高質量發展的必然要求。期望通過系列培訓，能鍛造一支理念先進、業務精湛、服務優質的人力資源服務專業隊伍，使人力資源服務真正成為區域經濟發展的“助推器”和社會穩定的“壓艙石”。

參與首期培訓的學員來自區內各人力資源服務機構、企業人力資源部門及相關社會組織。學員們紛紛表示，將珍惜此次學習機會，努力將所學轉化為提升服務能級、創新服務模式的實際行動，為構建青羊區活力充沛、和諧共贏的人力資源市場環境貢獻專業力量。

青羊區將持續深化人力資源服務體系建設，通過常態化、系列化的能力提升項目，不斷夯實行業發展的人才基礎，用心打造難以復制的人力資源軟實力，以更高質量的人力資源服務助推更高質量的就業，為區域經濟社會持續健康發展注入強勁的人才動能。